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Non basta la retribuzione, i giovani vogliono che il lavoro non sottragga troppo tempo alla vita

Per molti giovani il lavoro dei sogni è soprattutto un lavoro giusto. L'equilibrio tra orari lavorativi e tempo libero e la possibilità di svolgere le proprie mansioni da casa in autonomia sono requisiti prioritari durante i colloqui di selezione. Anche più di stipendi e benefit. A rivelarlo sono i dati della XXXV Indagine "Giovani & Lavoro" di Gidp, Gruppo italiano direttori del personale, realizzata coinvolgendo 4500 manager delle risorse umane nel primo semestre 2025.
Secondo lo studio, la retribuzione sarebbe infatti finita al secondo posto nelle preferenze degli under 35, seguita dalla "chiarezza sulle mansioni". "È il segnale", spiegano gli autori dell'indagine, "di un che il concetto di buon lavoro sta cambiando rapidamente, con una generazione che chiede più autonomia organizzativa, equilibrio e senso, prima ancora di definire il pacchetto retributivo e le aziende sembrano rispondere a questa esigenza soltanto in parte".
Fonte: L'Espresso
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